宇虹颜料职工大会|学习正当时,奋进新征程
岁将更始,时乃日新。1月26日宇虹颜料股份有限公司召开了春节前的最后一次全体职工大会。
会议初始,董事长陈都方用一袋黑花生引出了本次会议的主题——“学习”。
就在前不久,陈董事长在公司员工群里发问“一袋150克的黑花生卖35元,为什么这么贵”,这个问题瞬间引发了众人的热烈讨论,有28位员工发表了自己的看法。
在会上,陈董对这28位员工进行了表扬与奖励。这些员工在看到问题后,立刻学习了解黑花生的知识以及厂家营销策略,他们积极思考,善于总结,不仅在这次的问题讨论中脱颖而出,在平时的工作中,他们也发挥了爱学习、善思考的优点,成就了他们在岗位上的优异成绩。
立身百行,以学为基,学习可以增智长才、厚德明志。“玉不琢,不成器;人不学,不知义。”学习其实是一个不断发现自我的过程,它扩大了人的精神空间与思想容量,让我们的视野更加开阔。所有的知识、智慧、才干、本领都是通过勤奋学习得来的,这就是我们为什么必须学习的原因!
当今时代,知识更新不断加快,社会分工日益细化,新技术新模式层出不穷。有人说过,第一代文盲是不认字,第二代文盲是毕业后不再学习,而当下,学习的速度赶不上世界变化的速度,被称为第三代文盲。在这样的大时代,坚持终身学习成为一门必修课。那么,我们应该学什么,学到何种程度?
从狭义上来讲,学习,之于孩子,就是学习文化知识;之于成人,可能就是与职业技能提升相关的学习吧!从广义上来讲,学习非常宽广,可以涵盖人类一切知识和成长。
宇虹颜料多位员工在会上表述了自己想学习的内容,有岗位知识、技能技术、人脉关系、言语表达、为人处世以及发现问题解决问题的能力等。陈董事长更是帮助引导大家找到好的学习方法,寻找标杆,树立目标,通过坚持学习实现自身价值。
靠学习走向未来不是一句空话,而是在不断磨砺中总结出来的成长经验。“吾生也有涯,而知也无涯”,只有全员学习,才能实现全面创新,打造企业核心竞争力。旧岁已展千重锦,新年再进百尺竿。希望每一个宇虹人都努力学习,借助所学的知识开发自己的智慧,为宇虹颜料蓬勃发展的明天贡献自己的才华和力量!